Technicien.ne – Instrumentation et contrôle

Technicien.ne – Instrumentation et contrôle

Travaillant au sein de l'équipe d'ingénierie, le technicien en instrumentation et contrôle effectue différentes tâches techniques liées à la conception, à la programmation et au soutien technique pour divers équipements en lien avec la climatisation, la ventilation, le chauffage et la réfrigération.

Vos rôles principaux

Conception : Réaliser la conception et le montage de circuits électroniques analogiques et numériques. Effectuer des travaux de conception, d’analyse et de programmation des systèmes d’automatisation et contrôle.

Évaluation des besoins : Participer à l’évaluation des besoins avec l’équipe de soumission et le partenaire d’affaire.

Soutien technique : Procéder aux essais, entretien et résolution de problématiques sur les systèmes. Assurer le soutien technique pour les équipes de chantier.

Amélioration continue : Chercher en permanence des moyens d’optimiser les conceptions en termes de coûts, de performance et de durabilité.

Collaboration : Travailler avec les équipes d’ingénierie, de chantier, de soumission et l’équipe de service technique pour assurer les délais de réponse optimal.

 

 

Vos atouts idéaux seraient...

Le technicien en instrumentation et contrôle joue un rôle essentiel dans le domaine de l’automatisation des systèmes CVAC-R. Il est chargé de garantir le bon fonctionnement des équipements de mesure de contrôle dans les installations industrielles en intervenant sur la conception, l’installation, la maintenance, la programmation et la surveillance des systèmes automatisés.

Il doit posséder de solides compétences techniques acquises dans le cadre d’un Diplôme d’études collégiales (DEC) en électronique industrielle ou en génie mécanique, ou d’un Diplôme d’études professionnelles (DEP) en instrumentation et contrôle en plus d’expérience pertinente.

Notre
engagement

Chez MP Solutions, nous nous engageons à vous offrir bien plus qu’un simple travail; nous vous offrons de réelles possibilités de croissance. Nous vous garantissons un environnement de travail inclusif et respectueux, des occasions de développement professionnel, un équilibre entre travail et vie personnelle, des avantages compétitifs et une reconnaissance pour votre contribution. Une combinaison parfaite d’éléments qui contribuera à votre bien-être, votre épanouissement professionnel et votre satisfaction au travail.

Développement professionnel

Nous offrons des possibilités de formation continue, de perfectionnement des compétences, d’avancement professionnel et de prendre en main votre carrière pour atteindre vos objectifs professionnels.

Environnement collaboratif

Dans notre culture d’équipe où la collaboration et la communication sont encouragées, vous aurez la chance de travailler sur des projets intéressants avec des collègues talentueux.

Innovation et
impact

Nous sommes axés sur l’innovation dans notre domaine. Vous pourrez contribuer à des projets novateurs et solutions de pointe. Votre rôle dans la croissance de l’entreprise sera important.

Rejoignez notre équipe!

Si vous désirez obtenir plus d’information, n’hésitez pas à contacter notre équipe des ressources humaines à rh@mp-solutions.ca.